Năm học 2026-2027, Đại học Công nghiệp Hà Nội (HaUI) công bố tuyển sinh 72 ngành, chương trình đào tạo bậc đại học chính quy, trong đó có 15 chương trình giảng dạy bằng tiếng Anh và 05 ngành mới thuộc các lĩnh vực công nghệ mũi nhọn.

Mở ra không gian sản xuất thông minh - nơi những chiếc máy may AI tự động học hỏi thao tác và cánh tay robot thay thế hoàn toàn quy trình thủ công phức tạp, workshop "Tự động hóa và trí tuệ nhân tạo trong ngành dệt may" do Khoa Công nghệ May và Thiết kế Thời trang tổ chức đã mang đến một bức tranh toàn cảnh về kỷ nguyên số cho hơn 400 sinh viên Đại học Công nghiệp Hà Nội.

Kết quả đào tạo được thể hiện qua năng lực thực tiễn, bản lĩnh nghề nghiệp, thái độ làm việc của sinh viên khi bước vào thị trường lao động.

Từ phòng thí nghiệm công nghệ, giảng đường học thuật đến những hành trình nghề nghiệp quốc tế, nữ sinh Đại học Công nghiệp Hà Nội đang từng bước khẳng định năng lực và bản lĩnh của mình. Mỗi câu chuyện là một hành trình riêng, nhưng đều gặp nhau ở một điểm chung: khát vọng tri thức và tinh thần không ngừng vươn xa.

Nghị quyết số 71-NQ/TW của Bộ Chính trị về đột phá phát triển giáo dục và đào tạo được đánh giá là văn kiện mang tính đột phá mạnh mẽ nhất từ trước đến nay trong lĩnh vực này. Với quan điểm, mục tiêu, nhiệm vụ và giải pháp quyết liệt, Nghị quyết 71-NQ/TW được kỳ vọng sẽ đưa giáo dục Việt Nam hòa vào dòng chảy giáo dục thế giới trong kỷ nguyên mới.

Chiến lược đưa Đại học Công nghiệp Hà Nội lọt vào nhóm 400 đại học hàng đầu châu Á vào năm 2035 đòi hỏi một hệ thống đo lường chính xác đến từng con số, từng giai đoạn và gắn chặt với trách nhiệm của từng đơn vị. Đây chính là tinh thần chủ đạo tại Hội thảo "Chỉ số chiến lược các cấp - Chiến lược phát triển Đại học Công nghiệp Hà Nội giai đoạn 2026 - 2030, tầm nhìn 2035" vừa được tổ chức chiều ngày 3/2/2026.

Với 11 nội dung thi đấu, từ lập trình thuật toán chiến thuật (AI Tank), bảo mật hệ thống (I-Sec) đến những kỹ năng tiên phong như tối ưu hóa câu lệnh (Prompt Challenge), ngày hội Công nghệ Thông tin IT Festival - AI Horizon 2025 do Trường Công nghệ Thông tin và Truyền thông (SICT), Đại hoc Công nghiệp Hà Nội (HaUI) tổ chức đã cho thấy sự sẵn sàng của nguồn nhân lực công nghệ trước những yêu cầu khắt khe của thời đại AI.

Trong bối cảnh Cách mạng công nghiệp 4.0, nghiên cứu khoa học không chỉ dừng lại ở các chỉ số học thuật mà phải trở thành động lực cốt lõi để đổi mới chất lượng nguồn nhân lực. Tại Tọa đàm “Phát triển nghiên cứu khoa học trong các trường đại học: Động lực nâng cao chất lượng đào tạo” do Tạp chí Công Thương tổ chức, những phân tích của PGS.TS. Trịnh Trọng Chưởng - Trưởng Phòng Khoa học Công nghệ, Đại học Công nghiệp Hà Nội đã phác thảo một lộ trình bài bản, bắt đầu từ việc đổi mới tư duy quản trị nội bộ để "cởi trói" cho nhà khoa học, tiến tới xác lập niềm tin trong mối liên kết Nhà nước - Nhà trường - Doanh nghiệp.