Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội thông báo kế hoạch Tổ chức Hội nghị Quốc gia "Nghiên cứu cơ bản và Ứng dụng công nghệ thông tin 2025 (FAIR 2025)".

Việc triển khai Đề án quốc gia “Từng bước đưa tiếng Anh thành ngôn ngữ thứ hai trong trường học giai đoạn 2025 - 2035, tầm nhìn đến năm 2045” giữ một vai trò quan trọng, là một nội dung trọng tâm trong Kết luận số 91-KL/TW của Bộ Chính trị về đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo.

GDVN -Sinh viên không chỉ được học tập lý thuyết chuyên sâu, mà còn có cơ hội thực hành, nghiên cứu trong các phòng thí nghiệm, xưởng thực tập được trang bị hiện đại.

Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội thông báo phát động Cuộc thi FPT Biz Talent 2025.

Những con số đáng báo động về tình trạng sinh viên và thậm chí cả viên chức, người lao động trở thành nạn nhân của lừa đảo trực tuyến, với thiệt hại lên đến hàng tỷ đồng, đã được chia sẻ tại Hội nghị tuyên truyền do Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội (HaUI) tổ chức vào sáng 31/5/2025.

Trong hành trình phát triển và hội nhập quốc tế của Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội, Khoa Công nghệ Hóa đã và đang khẳng định vai trò tiên phong trong nghiên cứu khoa học và đổi mới sáng tạo.

Tối ngày 28/5, đêm Chung kết Cuộc thi "Marketing Journey mùa 2" do Trường Kinh tế, Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội (HaUI) tổ chức đã diễn ra thành công rực rỡ, khép lại một hành trình đầy thử thách và cảm xúc. Sự kiện không chỉ là một sân chơi học thuật mà còn là minh chứng cho chất lượng đào tạo và khả năng đáp ứng nhu cầu nhân lực ngành Marketing của nhà trường trong bối cảnh phát triển kinh tế mới.

Chiều ngày 21/5, PGS.TS. Phạm Văn Đông – Phó Hiệu trưởng Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội (HaUI) đã có buổi tiếp đón và làm việc với đoàn lãnh đạo Hiệp hội Nghiên cứu Kinh tế Châu Á cùng đại diện các doanh nghiệp đến từ tỉnh Shiga và thành phố Nanahama, Nhật Bản. Hai bên đã có những trao đổi và gợi mở những hướng hợp tác về đào tạo nhân lực chất lượng cao trong tương lai.

Nhiều năm qua, việc đào tạo nguồn nhân lực du lịch ở Việt Nam vẫn thiên về lý thuyết, thiếu thực hành dẫn đến khả năng tiếp cận thực tế, thích nghi với môi trường làm việc của người lao động chưa cao. Để từng bước thay đổi, một số mô hình mới đã được triển khai nhằm gia tăng năng lực “thực chiến” cho đội ngũ này.

Công nghệ được nhìn nhận là chìa khóa không chỉ cho doanh nghiệp cải tiến năng suất mà còn là công cụ giúp cơ quan quản lý nhà nước ra quyết định chính xác.